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发表于 16-4-2014 01:39 PM
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wavie 发表于 16-4-2014 01:25 PM
还有顺便提到,我是因为要更省钱,才卖掉车,现在只骑电单车上班而已。。因为我们要想到未来,双亲越来越老 ...
骑电单车,不是每个父母都能接受...
毕竟一旦出意外,就是直接到肉骨了!
所以宁愿选择搭车都不要骑电单车吧!
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发表于 16-4-2014 01:42 PM
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juleetan 发表于 16-4-2014 01:27 PM
受訪的雇主中,有66%的雇主說他們願意給新人的薪資是介於2千500至2千800令吉 ????
Cannot see this in r ...
在KL不少雇主是从1500至1800起的咯!(大学毕业)
不管你有无工作经验,没相关经验/直接经验就只能从底薪起
然后会哄你,若是做得好,将来月入多少跟多少都不是问题
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发表于 16-4-2014 01:44 PM
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finity 发表于 15-4-2014 03:43 PM
你说的对 !许多老板给钱少少工作多多的 \(=o=)/面对这种日子已经麻木了 。
遇到这种老板,就要想好下一步,不要死死为一个老板卖命
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发表于 16-4-2014 01:45 PM
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我个人的经历,今年27岁,20岁开始工作:
2007 – SPM, call center 卖保险RM 1500 (很苦,真的过不了,换工)
2007 – SPM, Temp data entry clerk RM 1800 (一个人+给一点家用,刚刚可以过活)
2008 – SPM, Admin Assistant RM 2400 (一个人+给一点家用, 决定增值自己半工读-学费RM800一个月)
2009 – SPM, Packaging Exec RM 3000 (人身的转折点,争取到一个可以学习的职位, 开始可以存钱和给多点家用)
2010 – Diploma, Project Exec RM2600 (毕业了,可是前公司裁员,陪了RM15k, 新公司扣薪,维持生活,每月存少点钱)
2011 – 在这公司干了一年,最后工资RM3000, 后来得到别公司的offer.
以上5年的生活完全自己在KL生活,租房子,从搭巴士到骑motor,极少量娱乐和奢侈品。
2011 – Diploma, sales & mkt Exec RM4500, 有公司车 (生活开始比较好,平常吃饭可以叫水不用太过算价钱,给更多家用+每月可以存RM1000。同年用RM15k 买了朋友的二手车给家里)
2012 到现在 - Diploma, Project Manager RM10000 外国工,生活费90%公司包 (得到这份工是因为从2009年开始学习到的东西和累计下来的人际关系,当然也有努力经营自己在外给人家的形象)
以上的经历是想鼓励一下所有的80,90后。现在的工作可能回报率很低,可是如果不断学习(工作的技能和人际关系)其实对你自己接下来的几年里会得到不同的东西。我个人抱着努力工作不是帮公司还是想从公司得到回报,而是努力工作,其实是在宿造我个人在这个行业的名声和形象。
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发表于 16-4-2014 02:00 PM
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Ken210 发表于 16-4-2014 01:45 PM
我个人的经历,今年27岁,20岁开始工作:
2007 – SPM, call center 卖保险RM 1500 (很苦,真的过不了,换工 ...
这就是命运。有十个你肯定有十种造化。你一个成功不代表另九个你会成功。天时地利人和是因素。有些人努力一辈子到最后还是一头牛。遇不到好老板再努力也是徒然! |
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发表于 16-4-2014 02:03 PM
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Ken210 发表于 16-4-2014 01:45 PM
我个人的经历,今年27岁,20岁开始工作:
2007 – SPM, call center 卖保险RM 1500 (很苦,真的过不了,换工 ...
你最后2011去2012差别很大哦
算是贵人帮助吗?一般很难有那么大幅度增加
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发表于 16-4-2014 02:03 PM
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大学刚毕业的没有工作经验。很多顾主都很忌讳给高薪。他们很担心这些新人来公司做不久就跑了,白白给这些新人培训,给高薪简直就是亏。对新人来说,怎样规划短期和长期自己的职业发展也很重要。短期是指一到三年里,长期是指五年或更长。一到三年,基本是开始熟悉一个公司的运作。三年起,必须开始对自己的职业定位和定方向。很多人经常都在跳,做一年跳一次,根本不清楚自己要往什么方向发展。很多公司也不喜欢经常跳槽的人。公司同一批招聘进来的人,一年后人走得七七八八就剩一两个,那么这一两个留下的必定是这家公司重点培养的人。当这一两人成为公司的中层,那么这一两人就已经具备了向公司要求更多待遇的条件。即使公司不给,这一两人开始向外发展也必然成为其他公司受青睐的人才。这一两人在面试时可以提更高的要求,而公司也很乐意给因为你拥有他们要的东西。
以上这些是我一路跌跌撞撞走来总结的经验。虽然不一定对刚毕业的你们有百份百有用,起码也可以作为借鉴。你必须要有实力才能赚更高的薪水!不要老在那里埋怨天,埋怨地! |
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发表于 16-4-2014 02:05 PM
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kyani.net 发表于 16-4-2014 01:44 PM
遇到这种老板,就要想好下一步,不要死死为一个老板卖命
对阿 ! 换工作也只不过为了有更好的将来。 |
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发表于 16-4-2014 02:35 PM
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finity 发表于 16-4-2014 02:00 PM
这就是命运。有十个你肯定有十种造化。你一个成功不代表另九个你会成功。天时地利人和是因素。有些人努力 ...
完全认同!!
但是肯定不能认命,今天遇到不好/不能认同你的老板...就不要被老板掌握你的命运.
工作里,还会接触很多不同的人,抱着每个都可能是你的贵人的心态.
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发表于 16-4-2014 02:37 PM
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gipsydanger 发表于 16-4-2014 02:03 PM
你最后2011去2012差别很大哦
算是贵人帮助吗?一般很难有那么大幅度增加
对!是贵人!都是从2009年开始建立和维持的人际关系加上工作上的一些技能
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发表于 16-4-2014 02:39 PM
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发表于 16-4-2014 02:42 PM
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wavie 发表于 16-4-2014 01:21 PM
其实真的不够用,即使出来做工多年了,薪金起了,但是还是敌不过通货膨胀和家庭负担。。。
以前的人一分薪 ...
我觉得你似乎有点不理性消费了。
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发表于 16-4-2014 02:42 PM
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Ken210 发表于 16-4-2014 02:37 PM
对!是贵人!都是从2009年开始建立和维持的人际关系加上工作上的一些技能
你的努力付出有了回报。希望你以后也当他人的贵人。大家互相扶持
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发表于 16-4-2014 03:04 PM
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gipsydanger 发表于 16-4-2014 02:42 PM
你的努力付出有了回报。希望你以后也当他人的贵人。大家互相扶持
现在也还是维持这个原则,也慢慢开始有一点能力帮身边的人.
一边写着经历,一边回想当年吃了多少苦,被人羞辱了多少次...当然好事也很多!
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发表于 16-4-2014 03:45 PM
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发表于 16-4-2014 05:15 PM
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我就是月光族啊! |
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发表于 16-4-2014 05:18 PM
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wavie 发表于 16-4-2014 05:21 AM
其实真的不够用,即使出来做工多年了,薪金起了,但是还是敌不过通货膨胀和家庭负担。。。
以前的人一分薪 ...
孝顺父母是好事,但是你的case好像.........
应该和父母说说,只是花应该的花费就好咯。按摩椅这类又不是基本需求。 |
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发表于 16-4-2014 05:24 PM
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Ken210 发表于 16-4-2014 01:45 PM
我个人的经历,今年27岁,20岁开始工作:
2007 – SPM, call center 卖保险RM 1500 (很苦,真的过不了,换工 ...
值得众多华人子弟学习的苦干精神。
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发表于 16-4-2014 05:24 PM
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要先苦后甜啊~~
现在的新鲜人,很怕吃苦,稍微一点压力,工作量多一点,就抱怨,甚至辞职不干了 身边很多junior都这样,讲都不听的
我当初2008毕业,第一份工薪水RM1800,住家里,共车,给家用,车油+电话+吃喝,勉强可以存RM100,有时甚至没存到叻。当时电话是用黑白的,SonyErricson的,没有电脑不用上网,也没什么娱乐,时常在家。
幸苦吗?是幸苦啊,但是过了几个月,就习惯了啊,我还不是酱走过来。幸苦也是幸苦前面一两年而已嘛,慢慢的就会越来越好啊。
最重要是心态,不怕付出,要不断学习,对工作认真,有责任感,目标清晰,这些在现在的新人身上我看不到。。。。
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发表于 16-4-2014 05:54 PM
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不管薪水多少都要自己去拿捏平时的开销
我曾经薪水不超过RM1500
为了省钱 搭LRT走两条街去公司
早上买2份nasi lemak做早午餐 早上时间够的话我会自己带便当 连早餐的份也省了
公司如果有OT费我一定留下来做
如果公司活动有津贴 我一定参加
不乱买东西 不花没必要的钱 例如化妆品和衣饰、电话等等
如果某个月必须花费平时不花的钱 如同事生日礼物 那就在接下来几个月的开销部分稍作安排
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