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新公司跟我讨旧公司payslip
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大家好，事情是这样的。我在旧公司时薪水是2100++在加allowance 400，attendance80,在加travel allowance per trip 30（有出门才有，但我每个月都会有最少3-4次，但是不会出现在payslip）
但新公司在interview我时我说我拿2700，其他什么都没有
然后我的旧公司会在这个月发一个月bonus，
所以我不能丢信，不然我不能entitle bonus。
所以当时新公司就offer我陪bonus给我。
所以我就辞职了。
但现在，新公司的accountant跟我讨我的payslip for proving。
我该怎么办？如果被发现乱讲数目，形象会非常不好。
有没有什么好方法？
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发表于 24-7-2015 12:48 PM
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你自己找了，
本应该诚实说自己的basic就是2100。
现在你贪薪水高，来骗人。
人家公司也不会是省油的灯，就算让你继续留在公司，要年年调整薪水可能也没你的份，
因为你信用破产了。
自己反思，反省。 因为自己错。 |
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楼主 |
发表于 24-7-2015 12:51 PM
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本帖最后由 Jayfree 于 24-7-2015 12:53 PM 编辑
老兄，谢谢你的提醒与建议。。。但我这只不过是一种方法而已吧，
每必要那么讽刺拉，大家都是找吃而已，
anyway还是谢谢你的reply。。。
如果有方法的话还请赐教。
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发表于 24-7-2015 12:52 PM
来自手机
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发表于 24-7-2015 12:57 PM
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不要说这个社会怎样！
自己穷是一回事，可能爬的慢一点，花多一点时间去拿高薪，
都好过去骗去偷，
自己都做错，那笔钱花有意思吗？不会愧疚吗？自己摸自己的良心。 |
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发表于 24-7-2015 01:10 PM
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一般大的公司跟你拿payslip很正常~
只能说~你in时没有讲清楚 |
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发表于 24-7-2015 01:50 PM
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交上你银行户口记录吧，可以证明你从旧公司所得到的收入。连这也没有的话，可以要求你旧公司写封信证明你其他收入。 |
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发表于 24-7-2015 04:06 PM
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坦白是最重要，这样你做起工来才不会压力。现在唯有看银行转账资料了。。。。
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楼主 |
发表于 24-7-2015 04:14 PM
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发表于 24-7-2015 04:39 PM
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发表于 24-7-2015 07:24 PM
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 造假的。。。 |
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发表于 24-7-2015 10:59 PM
来自手机
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不要给。公司要的应该是你的工作表现，hr没资格跟员工追讨员工的私人物品。 |
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发表于 25-7-2015 07:00 AM
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本帖最后由 harke86 于 25-7-2015 07:02 AM 编辑
没办法，新公司要求payslip是正常手续。。就算没payslip，他们也会要求EPF as a reference。。
如果你拿不出\发现你谎报数目，他们有可能会取消对你的offer。。
问题是，你已经sign了offer letter？还是没sign就先辞职？
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评分
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发表于 25-7-2015 08:38 AM
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发表于 25-7-2015 01:48 PM
来自手机
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其实 薪水真的不要骗，何况你说不新公司要赔你旧公司的bonus，更要看证据，不然怎样赔给你噢，难道任你讲咩... |
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发表于 27-7-2015 02:08 PM
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lw 找到方案了吗？如果没有的话，你有两个方案：-
1）造假的
2）说你的旧公司go green的，payslip in system 的。你没有 print out every mth. 问bank statement as a reference 可以吗？
如果accountant 不可，then u need to choose option 1.. 造假
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发表于 27-7-2015 06:06 PM
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就算你不给， 新公司可以打去旧公司问。。。
一般程序而已。。。 所以坦白重要。。。
现在唯有好象他们这样， 问看可以给bank statement as reference |
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发表于 27-7-2015 07:05 PM
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找下做Account的朋友 叫她们帮你做一张出粮纸证明
如果过到关下次就要诚实 这样就不会担惊受怕
祝你应征成功 |
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发表于 28-7-2015 08:58 AM
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薪水最好不要骗的，不然新公司急着要人，他们肯帮你向旧公司赔钱直接过档，那么你如何告诉他们应该赔偿什么价格？ |
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