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加薪拿花红后

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发表于 25-6-2016 12:43 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
我是去年加入这家公司,那时给的薪水和福利还挺好的,虽然他们只给我executive,可是我还是欣然接受了。
不知不觉做了一年,今年公司用可恶的bell curve给我们加薪和花红。加薪只加了5%(据同事说在这行已经算不错了),我有点接受不到因为以前在别家公司可是不同领域至少都有10%。然后没有升职(毕竟只做了一年,应该也没有那么快到我,虽然心里还是很希望能升),可是重点是我的部门中没有人升。然后打听了一下才知道整家公司不到4%的人升可是我的部门却一个人都没有。然后仔细回想,以前好像听人说过高层(新来的总裁)不是很看重我们的部门,我们是做project的,他觉得我们用了公司很多钱去做各种enhancement然后这些进步只是会影响公司内部员工却没有帮助到顾客,可是提高公司内部的效率也是间接的帮助到顾客了啊

个人怀疑是这个原因导致我们部门没有人可以升职,可是这样下去我真的是升职无望,因为部门里很多前辈(至少3,4个)排着队等着升,而且又是bell curve,高层又不看重我们。每年加5%都不够马来西亚的inflaction rate。我明年就28岁了如果还是executive的话,别家公司要请也会觉得很奇怪吧。

虽然喜欢这份工而且只做了一年,因为这件事兴起了跳槽的念头,尤其是看到我的旧同事又跳槽了。感觉这样薪水起比较快。另一方面又有点不舍得我手头上的项目,可是就算做到多好又有什么用呢,高层都不会珍惜,老板也不会升我的职,而且我的老板大概作到明年就要去其他国家的分行了,到时新老板也不知道我做了什么。



小弟觉得很犹豫,该留下还是找工呢?
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发表于 25-6-2016 12:59 PM 来自手机 | 显示全部楼层
给个manager你做好没有?
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 楼主| 发表于 25-6-2016 01:04 PM | 显示全部楼层
ECP 发表于 25-6-2016 12:59 PM
给个manager你做好没有?

Manager我是做不起啦,还是你做好一点。不过senior exec我是觉得没问题啦。
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发表于 25-6-2016 01:08 PM 来自手机 | 显示全部楼层
有得做就做啦!!!
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发表于 25-6-2016 01:15 PM | 显示全部楼层
title有醬重要?executive 和senior executive 對我來說都是lppl
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发表于 25-6-2016 01:25 PM | 显示全部楼层
可能是老板不够power吧。。但是5%算是正常起薪了。。
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发表于 25-6-2016 01:29 PM | 显示全部楼层
有起你就好了
还呱呱叫
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发表于 25-6-2016 05:36 PM | 显示全部楼层
有得起薪就好了啦
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发表于 25-6-2016 09:39 PM | 显示全部楼层
有得起薪已經算很好了,有些想起都沒有得起呢
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发表于 25-6-2016 10:51 PM | 显示全部楼层
在 inflation 的时候还起 5% 给你算很好了,有些公司还炒员工

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发表于 26-6-2016 12:10 AM | 显示全部楼层
升职?轮到才做一年的?你是master degree 还是 phd?

接受不到换工最好,加薪应该有100%~
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发表于 27-6-2016 05:39 PM | 显示全部楼层
加薪3-5%是很正常的 :X 尤其是薪水高了之后,不然每年加10%,多几年你跟老板拿一样的薪水了 :X
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发表于 28-6-2016 09:52 AM | 显示全部楼层
qweasd147- 发表于 25-6-2016 01:15 PM
title有醬重要?executive 和senior executive 對我來說都是lppl

对我来讲,title不是exec,但是有exec level的薪水,比较重要。
给我做exec,可是给我manager的薪水,我也是不介意。
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发表于 28-6-2016 10:24 AM | 显示全部楼层
我还减了5%
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发表于 28-6-2016 07:52 PM | 显示全部楼层
你跳太多次工作/每个工作都做短时间的话,可能越来越少公司要请你。
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发表于 29-6-2016 01:49 PM | 显示全部楼层
qweasd147- 发表于 25-6-2016 01:15 PM
title有醬重要?executive 和senior executive 對我來說都是lppl

薪水比较重要。

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发表于 29-6-2016 01:51 PM | 显示全部楼层
芒果冰 发表于 28-6-2016 09:52 AM
对我来讲,title不是exec,但是有exec level的薪水,比较重要。
给我做exec,可是给我manager的薪水,我也是不介意。

我拿officer都薪水,做executive的工作。
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发表于 29-6-2016 01:56 PM | 显示全部楼层
加峻 发表于 29-6-2016 01:51 PM
我拿officer都薪水,做executive的工作。

应该倒反才对吗....
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发表于 29-6-2016 02:05 PM | 显示全部楼层
跳槽为了更好的未来
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发表于 29-6-2016 02:18 PM | 显示全部楼层
如果薪水2000 +10% 薪水,的确真的很少,
如果薪水3000 +10% 薪水,我还可以接受,
如果薪水4000 +10% 薪水,我会很安慰,
如果薪水5000 +10% 薪水,我会很开心咯。
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