辞职最好用的5个理由，老板保证乖乖放你走！

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当我们决定结束一份工作时的当下，提离职时的窘境与离职的理由，都是令人无比尴尬的时刻，深怕理由不够合理或太过迁强，而遭到主管怀疑或慰留。


大家都心知肚明，大部份人真正要走的理由，不外乎是“不爽主管”，“不爽同事”、“薪水太低”，或“不喜欢工作内容”啊！但为了好聚好散，以后在职场还能够相互合作，这都是“不能说的秘密”。


以下是 5 大最适合当作离职原因的理由，只要合乎情谊，说不定现在的主管可能是你未来的客户哦！

1、研究所进修，出国学习

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对于年轻人而言，回学校继续进修，出国学习是再正常不过的事情，不论你是否真有要继续读书的计划，想要继续深造的想法，主管来看都是非常正面，积极进取的态度。


你可以以想要增进自我竞争力，职场优势的理由，希望能多学一点专业领域的知识，以求能更胜任这份职缺，但因为在职无法专心读书与准备论文，所以才决意离职。如果，最终你真的顺利修得一个硕博士回来，也许老板会再高薪聘用你也不一定。

2、想再学习新事物

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活到老，学到老，学无止尽是人生成功的必经道路。也许，你觉得在目前的职位上学不到新事物，或该学的都已经吸收时，转换跑道是个不错的方法。


一般主管在听到这个理由时，通常不会给予太多阻挠，只是他们会担心你是不是在目前的工作学不到东西，此时，你可以表明要朝完全不同的领域去学习，比方说行销转业务，设计转企划，多学一点东西也是好事。

3、想要把时间留给家庭

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上述的两个选项大多是针对年轻人，但如果你是在职场打拼一阵子，闯出一片不错的成绩的中壮年，离职的理由若提到是为了家人，主管也不可能去反对。


因为在这个时期若要离职，不外乎是竞争对手高薪挖角，或存够了一定资金想要创业，当然，若以这些理由离职，难免会有一些不必要的麻烦，以家庭为理由不外乎是最好的选择。

4、长途旅游

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旅游，是个很令人放松，愉快的时刻。除了能开拓视野，还可见证历史文化的伟大。只不过，为了赚钱，我们几乎没有时间能够出国，生活被工作绑架，已经是许多上班族习以为常的事。


如果你选择离职，为的是让自己脱离繁重工作的枷锁，抛开一切主管、业务的束缚，那也不外乎是让人生过得更快乐的方式。如果，你真的再也受不了目前的工作生活，选择离职让自己充电一下，也许可以缓解一直以来的工作倦怠。

5、身体状况无法负荷

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毫无止尽的加班，永远做不完的业务，还有紧迫盯人的主管，都是许多上班族每天在承受的噩梦，他们没有休息时间，甚至就连难得的下班与假日时段，都还要抽身来应付工作上的大小事。


如此日复一日，日积月累的结果，许多上班族身体愈来愈差，压力过大，饮食不正常，日夜颠倒，让上班族苦不堪言。为了身体好，调理日渐衰弱的健康，以健康状况为由来离职，其实是非常合理也适合的事。

当然，虽然大多数人都是因为不爽主管，福利制度，工作内容而离职，但离职也要离的漂亮，因为职场的圈子很小，得罪了某些人，可能自己以后找工作也不好受。


透过适当的理由，在离职后也保持和前主管的书信联络，好好的交接工作事宜，而不是认为想要走人便随便摆烂，都是维系在职场好口碑的作法。难保现在看起来很讨厌的主管，在你离职后成为你的贵人也说不定。


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kingpower2016

我一句会说 我已没资格留下，倒不如离开给新人

chtan69

毛手毛脚的不是叫他/她剃掉就好吗？

北工老人

说在新加坡找到工作，薪水是这里的3倍，老板要counter offer吗

binkybinky

很简单的，把自己变的很蠢什么都学不会，叫你做这样不会那样又不会说自己不适合了，然后丢信

sam1741

我都没写理由
只是写我要辞职， 根据公司规定给几个月的通知，
然后感谢公司的照顾和机会

LG69Chai

想要把时间留给家庭， 马来西亚尤其是华人老板会告诉你，看死你赚不到钱，还学人家谈时间

K159

binkybinky 发表于 27-2-2019 05:47 PM
很简单的，把自己变的很蠢什么都学不会，叫你做这样不会那样又不会说自己不适合了，然后丢信

你这样的表现传出去，业界谁还敢请你？