新人工作两星期，因工作环境恶劣辞职，却要被公司告上法庭

wondermol

W7788 发表于 18-8-2016 12:58 AM
那我想请问一下，如果我今天去它公司应征，成功后，去上2天班，然后主动交辞职信，然后在这14天内混日子，那么它有权利炒我吗？

基本上沒有。衹要你打醬油的同時并不違反任何合約上注明嚴禁或禁止的事項，即使你每天渾渾噩噩的過，公司也得花很長世間才可以解雇（兩個星期你肯定可以全身而退）
但是如果裏面有條款説明了雇主是有權利在PROBATION PERIOD無許任何條件下裁退員工的話，那公司就擁有行使權（主要請閲讀offer letter）。

wondermol

咖啡下午茶 发表于 18-8-2016 01:07 AM
沒有 你都離職了 怎麽炒 其實很多人呈辭後 serve notice period時都是在混日子的  

不過一些比較高機密的部門 notice period公司可能照付薪水 不過叫員工不用來上班了

是可以解雇的，衹是一般都不會這樣做（所謂的好來好往）。

carlosmak

wondermol 发表于 18-8-2016 04:22 AM
基本上沒有。衹要你打醬油的同時并不違反任何合約上注明嚴禁或禁止的事項，即使你每天渾渾噩噩的過，公司也得花很長世間才可以解雇（兩個星期你肯定可以全身而退）
但是如果裏面有條款説明了雇主是有權利在PROBAT ...

通常OFFER/EMPLYMENT LETTER都有COMPETENCY AND PRODUCTIVITY CLAUSE

wondermol

carlosmak 发表于 18-8-2016 04:25 AM
通常OFFER/EMPLYMENT LETTER都有COMPETENCY AND PRODUCTIVITY CLAUSE

但是一般的人都不知道。。。

johannalee82

carlosmak 发表于 18-8-2016 04:21 AM
楼主在法律版问意见，询问有什么法律途经告这间公司环境恶劣，欺负人。

我提供了她不中听的意见。

结果给她叫傻鸟，叫我闭上我的狗眼滚。

请问我可以告楼主态度恶劣吗

大律师你也来啦？还不快点发律师信？  

carlosmak

johannalee82 发表于 18-8-2016 06:08 AM
大律师你也来啦？还不快点发律师信？

姐姐，麻烦叻。

不知道这位小姐的真实身份，又要向法庭申请NORWICH PHARMACAL ORDER要CARI给这位小姐的资料，虽然费用过后全部可以算在这位小姐的头上
考虑到她还要赔两个星期的薪水给前雇主，放她一马啦。

johannalee82

carlosmak 发表于 18-8-2016 06:17 AM
姐姐，麻烦叻。

不知道这位小姐的真实身份，又要向法庭申请NORWICH PHARMACAL ORDER要CARI给这位小姐的资料，虽然费用过后全部可以算在这位小姐的头上
考虑到她还要赔两个星期的薪水给前雇主，放她一马啦。
...

哈哈她朋友的身份倒是不难找，他们公司的都应该会知道。
我还是觉得楼主是男的。。呵😄讲话方式和女的不太一样。

carlosmak

johannalee82 发表于 18-8-2016 06:24 AM
哈哈她朋友的身份倒是不难找，他们公司的都应该会知道。
我还是觉得楼主是男的。。呵😄讲话方式和女的不太一样。

姐姐果然有办法~厉害

所以有时候讲话不要无理得罪人，吃亏是楼主自己。

Relazzzzz

要看offer letter的条例才可以

imra

现在的社会新人都是草莓吗？LZ的上班环境恶劣该不是指“没有冷气”之类的芝麻绿豆小事吧？不然为什么到现在都不敢分享？

之前我公司也出现过这种觉得全世界欠他的员工，说公司存心骗钱，觉得签了的Offer Letter不应该生效，还狡辩说新人哪里知道这些法律，大学没有教Contracts Act等等。最后被告上法庭，也输了官司，该赔得赔偿金分文没少一样要赔。

rrjasonlim

发上FB吧，那里比较多小屁孩，肯定是支持你的，什么大招都有

Winson3199

其实这个世界没有公不公平，只要你有权有钱，那你说的就是道理，反之都是屁话。一就是你变得强大，要不然就暗暗在背地里损它。所谓的公平与正义已经死了，你就认命吧，乖

咖啡下午茶

wondermol 发表于 18-8-2016 04:24 AM
是可以解雇的，衹是一般都不會這樣做（所謂的好來好往）。

如果員工已經交辭職信跟足程序辭職 在notice period期間如果沒有行差踏錯 (混日子也要帶腦混 不是搞破壞) 公司應該不能解雇吧 這樣算是無理解雇了 員工不用上班 公司也要賠回他notice period的薪水

你說得對 一切要看offer letter怎麽寫 有些offer letter對於試用期會有特別條例

要是遇上遞辭職信後反被解雇 這種爭議性的情況 樓主才來為朋友叫屈 說人家坑新人也不遲

donkeys

辞职的时候自己先看好notice period是多久，然后写在resignation letter上面，之后在跟老板谈notice period，offset leave之类的东西，你没弄清楚那只好赔钱了。难道他说你可以马上走然后反而食言？

kkelvintan123

坑蒙拐骗偷，在大企业里见怪不怪了，不然人家怎么做大呢？所有手脚干净的，都不可能做大的。，一个不小心就被人家吃到渣都不剩。
自己不小心，也只能自认倒霉。不过还是谢谢你的提醒，以后我也会多注意T&C。
在这里奉劝你还是把它公司名字去掉，帮人是好，可不要帮倒忙，害了你的朋友。这里永远都是鬼比人还多

aquamax

W7788 发表于 17-8-2016 10:40 PM
都说不是炒鱿鱼了，是它们环境恶劣，已经向上司反映了，上司也说会改善，结果都没任何改善。我朋友的确是娇生惯养，可当初应征时，它们哪里会告诉你，它的工作环境恶劣。上班了几天，它们又说会改善的，要我朋友忍 ...

酱就是你朋友MIA。。。道理在人家那边啊。。。

aquamax

W7788 发表于 18-8-2016 12:58 AM
那我想请问一下，如果我今天去它公司应征，成功后，去上2天班，然后主动交辞职信，然后在这14天内混日子，那么它有权利炒我吗？

你是可以混日子的。。。公司当然可以。。。不然通常都有一条PAYMENT IN LUE。。。
老板叫HR出麦14天粮。。。立刻打包。。。

@拉大便@

johannalee82 发表于 18-8-2016 06:24 AM
哈哈她朋友的身份倒是不难找，他们公司的都应该会知道。
我还是觉得楼主是男的。。呵😄讲话方式和女的不太一样。

当初我们姐妹羡慕她在大公司工作

应该是女的，但可能和雨伞姐差不多pattern那种

咖啡下午茶

moon'prong 发表于 18-8-2016 02:04 AM
如果他们所说的那间公司真是黑心企业或者小气老板，楼主他现在的做法已经在帮他朋友帮倒忙了。
他不止在这里发帖，也回复了好几个帖宣传这事，
要求大家分享出去所谓的黑心企业不要让人受骗之类的

遇到问题不 ...

下午茶這樣的小角色也試過三個月的notice.. 扣完手上的annual leave還有賠了一個月 都還要serve一個月多...
最後的日子還真的是天天下午茶煩吃什麽好

moon'prong

咖啡下午茶 发表于 18-8-2016 12:32 PM
下午茶這樣的小角色也試過三個月的notice.. 扣完手上的annual leave還有賠了一個月 都還要serve一個月多...
最後的日子還真的是天天下午茶煩吃什麽好

结果就决定用下午茶这个名字？xD
我的行业不管老少大小都是三个月，黑心得不能再黑心了你说是不是