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楼主: 多弥仔

为什么工作面试(INTERVIEW)会失败??

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发表于 24-12-2010 03:35 PM | 显示全部楼层
公司部门要招聘新员工,从执行人员到经理。所以上星期,我 INTERVIEW 了大概22个CANDIDATES.
老实说很令我 ...大部分公司请executive 的 薪水大概 RM 1800 ~ 3500。 RM 3600 是顶限。
多弥仔 发表于 26-7-2010 10:16 AM


做什么我以前是executive,薪水可以到RM4500,经理级的薪水咯。呵呵。。
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发表于 24-12-2010 07:49 PM | 显示全部楼层
原来是这样,谢谢楼主
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发表于 24-12-2010 09:19 PM | 显示全部楼层
可以簡單點嗎?
請就一句,不請就兩句...
基本上resume都寫完資料了,+上填完那個祖宗18代資料的form後,
不知道甚麼事情是需要再強調的..=.="
還有就是,interview的時候,如果問到明明你不會的東西,應該要硬撐說會嗎?=.=""
除非有心要騙,不然甚麼都寫出來了...
有問題的話應該是interviewer問吧?@@~
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发表于 24-12-2010 11:21 PM | 显示全部楼层
公司部门要招聘新员工,从执行人员到经理。所以上星期,我 INTERVIEW 了大概22个CANDIDATES.
老实说很令我 ...

大部分公司请executive 的 薪水大概 RM 1800 ~ 3500。 RM 3600 是顶限。
再高,已经可以请副经理了。
多弥仔 发表于 26-7-2010 10:16 AM



    ㄋ還沒看過才兩年工作經驗.. 雖然有 1st Class 就寫信來申請 CEO ...
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发表于 27-12-2010 08:18 PM | 显示全部楼层
好贴, 你们的讯息让我收益不浅!!谢谢你们各位!!
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发表于 27-12-2010 09:06 PM | 显示全部楼层
很好的贴,谢谢分享:)
想请问各位一个求职的问题:
如果有工作经验的,写resume时,reference是不是一定要找回前任公司的经理?
如果reference只写上朋友的名字,会不会影响到求职的机会呢?
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发表于 27-12-2010 09:06 PM | 显示全部楼层
很好的贴,谢谢分享:)
想请问各位一个求职的问题:
如果有工作经验的,写resume时,reference是不是一定要找回前任公司的经理?
如果reference只写上朋友的名字,会不会影响到求职的机会呢?
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发表于 27-12-2010 09:21 PM | 显示全部楼层
如果是我,shoot他们到够够力!(尤其是那些有master 或 phd的)
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发表于 27-12-2010 09:44 PM | 显示全部楼层
ㄋ還沒看過才兩年工作經驗.. 雖然有 1st Class 就寫信來申請 CEO ...
TheLamer99 发表于 24-12-2010 11:21 PM


CEO? 是我我会给他/她千七!































千七 = "毛"
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发表于 27-12-2010 09:57 PM | 显示全部楼层
謝謝分享~~對於星期五就要面試的我真是一大幫助!!
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发表于 28-12-2010 05:55 AM | 显示全部楼层
CEO? 是我我会给他/她千七!































千七  ...
listen_up 发表于 27-12-2010 09:44 PM


我有叫他來.. 然後.... 叫他來做我的位子... 角色對換一下..
他當場.. 傻掉.. 然後給他一個原因... 因為他不夠.. 鎮定.. 被人嚇兩下就腿軟...
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发表于 28-12-2010 01:07 PM | 显示全部楼层
回复 71# TheLamer99


    为什么他会apply ceo?
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发表于 28-12-2010 03:49 PM | 显示全部楼层
回复  TheLamer99


    为什么他会apply ceo?
Consolation 发表于 28-12-2010 01:07 PM



    因為他覺得他很厲害.. 公司等著他去打救啊..
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发表于 28-12-2010 06:39 PM | 显示全部楼层
如果我1年换两份工但是都是没有花红制度的,就是给个几十块红包了事,这样我是不是值得走人?请赐教,感激不尽。
很想勇敢去大公司面试了……
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发表于 29-12-2010 08:25 PM | 显示全部楼层
我有叫他來.. 然後.... 叫他來做我的位子... 角色對換一下..
他當場.. 傻掉.. 然後給他一個 ...
TheLamer99 发表于 28-12-2010 05:55 AM


哈哈…… 定力不稳,当你要求他换位置的时候,会er er啊啊,犹豫就代表遇到压力的时候根本没有信心解决问题。
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发表于 29-12-2010 08:26 PM | 显示全部楼层
因為他覺得他很厲害.. 公司等著他去打救啊..
TheLamer99 发表于 28-12-2010 03:49 PM


问题是太有自信。
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发表于 30-12-2010 06:01 AM | 显示全部楼层
问题是太有自信。
listen_up 发表于 29-12-2010 08:26 PM


自信不能當飯吃...

哈哈…… 定力不稳,当你要求他换位置的时候,会er er啊啊,犹豫就代表遇到压力的时候根本没有信心解 ...
listen_up 发表于 29-12-2010 08:25 PM


不會.. 他只是 sock 了一下.. 然後問我.. 為甚麼要換..
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发表于 30-12-2010 01:23 PM | 显示全部楼层
容许我发表一下身为被interview的那一位。
只是希望身为interviewer的你们,如果公司给你们的budget不高。 ...
CEO 发表于 27/7/2010 11:15


我就遇到很多次了啦,每次都讲那些在CV上已经写出来的了。
很明显没有做功课的是他们自己,安排面试之前根本就没有看过我的CV,气死人!
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发表于 30-12-2010 01:32 PM | 显示全部楼层
我宁愿请不到,宁缺不烂。
    请个烂的回来,最后要自己来做。。。
    烂的在probation  ...
多弥仔 发表于 26-7-2010 12:37 PM



    真的薪水高点没有关系?

现在很多都是底薪请高级人员的。

我出2800请fresh,他们还嫌弃(没有包括津贴及福利哦。。。。)

他们也看下自己。。。。什么都不会,还要求3500的薪水。。。

有些更离谱,要求4000。。。。以为自己是bill gate?
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发表于 30-12-2010 01:34 PM | 显示全部楼层
我的Director下指示,如果女interview者來interview時有男朋友陪著一起來,一起在公司里等,一律不在錄取名單內 ...
育希 发表于 26-7-2010 04:26 PM



    如果是爸爸或妈妈载来呢
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