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楼主: HAMSUPMAN

我同事静悄悄的去见工了

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发表于 19-12-2016 03:42 PM | 显示全部楼层

那你就對他/她好一點 等他/她reference放你的名字

過後要怎麼做不用我教了

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guang + 5 我就是要用評分留言

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 楼主| 发表于 19-12-2016 03:43 PM | 显示全部楼层
使用者 发表于 19-12-2016 03:36 PM
說的也是。每個人都是向錢看啦。有一天自己離職也是遇咗。

那些只是一个过客,当然我也给了她十足的培训,也不希望她走,但是也不能阻止。我也有想过和公司谈,用钱挽留她,但是这些动作能做多少次。
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 楼主| 发表于 19-12-2016 03:44 PM | 显示全部楼层
Jason929 发表于 19-12-2016 03:42 PM
那你就對他/她好一點 等他/她reference放你的名字

過後要怎麼做不用我教了

我也希望她好
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发表于 19-12-2016 03:48 PM | 显示全部楼层

你好好人

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 楼主| 发表于 19-12-2016 03:50 PM | 显示全部楼层

其实我很疼我的下属,但是我有一点不高兴是要走,开开心心告诉我,我不喜欢是最后一分钟知道,反正你要走,我锁不住你。
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发表于 19-12-2016 03:53 PM | 显示全部楼层
HAMSUPMAN 发表于 19-12-2016 03:50 PM
其实我很疼我的下属,但是我有一点不高兴是要走,开开心心告诉我,我不喜欢是最后一分钟知道,反正你要走,我锁不住你。

可能他打算有confirm的offer後才說呢

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发表于 19-12-2016 04:20 PM | 显示全部楼层
HAMSUPMAN 发表于 19-12-2016 03:43 PM
那些只是一个过客,当然我也给了她十足的培训,也不希望她走,但是也不能阻止。我也有想过和公司谈,用钱挽留她,但是这些动作能做多少次。

不久咯。除非你給的比外面的市價不錯。
如果你給高一點點,他肯定離職的。
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 楼主| 发表于 19-12-2016 04:23 PM | 显示全部楼层
使用者 发表于 19-12-2016 04:20 PM
不久咯。除非你給的比外面的市價不錯。
如果你給高一點點,他肯定離職的。

有意思要走了,通常很难留,越挽留等下越谈越不愉快
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 楼主| 发表于 19-12-2016 04:24 PM | 显示全部楼层
Jason929 发表于 19-12-2016 03:53 PM
可能他打算有confirm的offer後才說呢

可能吧,反正会给我留下比较不好的一面
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发表于 19-12-2016 04:31 PM | 显示全部楼层
HAMSUPMAN 发表于 19-12-2016 03:35 PM
我还没打算做25仔,但是最好离开也要提早让我去准备请人

可能他怕拿不到那份工?
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 楼主| 发表于 19-12-2016 04:40 PM | 显示全部楼层
lovelylace99 发表于 19-12-2016 04:31 PM
可能他怕拿不到那份工?

那我就不清楚,反正我知道我再请新人需要时间。
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发表于 19-12-2016 04:49 PM | 显示全部楼层
HAMSUPMAN 发表于 19-12-2016 04:23 PM
有意思要走了,通常很难留,越挽留等下越谈越不愉快

其實很簡單的。身為員工的我,我只能告訴你。
1.為錢
2.同事關係
3.工作問題

==============================
如果對方不是為錢就是工作上的問題。
工作問題:
1.問題 =
通常這樣的問題就是他投訴了,公司沒有改善。導致離職。

2.少溝通 =
你交代之後,他一直得不到你的意見,我知道你請人是人家幫你處理事情,而不是自己處理,
可能在某些方面,他得不到你的支持?還是得不到你的確定,他工作久了就會導致離職的效果。

=============================

同事問題:
1.不合=
同事不合,這肯定不是你的問題了,是他們人際關係除了問題。
所謂清官難審家庭事。

=============================

我覺得目前是這幾個,如果不是這些問題。
我想沒人會離職吧?
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发表于 19-12-2016 04:51 PM | 显示全部楼层
HAMSUPMAN 发表于 19-12-2016 04:40 PM
那我就不清楚,反正我知道我再请新人需要时间。

人往高处走,很正常的
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发表于 19-12-2016 04:59 PM | 显示全部楼层
你是做人事部门的吗?

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发表于 19-12-2016 05:31 PM | 显示全部楼层
跟她谈谈,至少尝试了解情况。
分分钟是一些小误会和不满。员工是公司的财产啊。
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发表于 19-12-2016 05:38 PM 来自手机 | 显示全部楼层
不然要敲锣打鼓告诉你们他去面试咩
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发表于 19-12-2016 05:39 PM | 显示全部楼层
关你什么事啊?羡慕人家,是吗?
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发表于 19-12-2016 05:46 PM | 显示全部楼层
HAMSUPMAN 发表于 19-12-2016 03:50 PM
其实我很疼我的下属,但是我有一点不高兴是要走,开开心心告诉我,我不喜欢是最后一分钟知道,反正你要走,我锁不住你。

给你一个月notification不够?

假假在她前面提起你希望多久的notification..看她会不会做
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发表于 19-12-2016 05:58 PM | 显示全部楼层
你是不是HAMSUP他了,所以他才要走
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发表于 19-12-2016 05:58 PM | 显示全部楼层
HAMSUPMAN 发表于 19-12-2016 03:33 PM
没有,只是一般的劳工法令

正所謂:人望高處嘛,沒有簽contract的公司,給你找到待遇比目前的好你也會跑。那....為什麼要做金手指呢?大家好聚好散不好嗎?
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