辞职还要补钱！真是他X的

pupuman

做多1个月， 然后拼命拿病假，医假， 时间很快过的

阿辉

我人生中每一次换工作，serve notice的最后一个月是我人生中最快乐的日子

cobalt_blue

是有的

kennyteoh818

去哪里都一样。办公室政治全世界都有。

easywin3

三年都过去了，再忍一个月也很快过去的。最后一个月就凶一点，谁欺负你就翻脸还手，反正都不做了。
凶不起来就等人欺负好了。
害怕，只会让你失去更多。

seankaz

独家村 发表于 7-2-2017 06:05 PM
其实赔钱没关系 但是他们说那个月的薪水 佣金全部都沒有
比方说 我1月23号说辞职 马上要走 公司说要赔钱 然后又说我在1月份的薪水也沒得出 walao那是我的血汗钱A 公司主任说这是劳工法 我想问 这个真的是劳工法吗？

通常辞职是要给一个月通知的（有些是2-3个月，这要看你的Offer letter为准）。如果要马上走，的确要赔回那笔钱的。至于没收那个月的薪水，这个就不对了。如果你给了一个月通知而辞职，那个月你还是可以拿人工的。

emilybeautyshop

不用给通知的，拿了这个月薪水，就不要来上班就可以了

coveygoay

根据劳工法令，辞职的时间是根据公司的appointment letter为标准因为里头有公司和员工的签名做实。
如果appointment letter没有注明，就必须依照劳工法令的条规了：-
工作少于两年：4星期
多过两年少于五年：6星期
五年以上：八个星期

如果你选择不遵从appointment letter或劳工法令的标准，那公司有权力追究和起诉你．．．

虎@86

看回你的offer letter啊

江左梅郎

做多久了？辞职要给 NOTICE 的，不能马上离职

seeg

一个月很久么，做多一个月吊儿郎当的过，白拿工资都不会，笨