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楼主: 风.信子

身邊有兩位惡同事(更新 02/03/2017)

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 楼主| 发表于 13-2-2017 03:02 PM 来自手机 | 显示全部楼层
elysebear 发表于 13-2-2017 01:08 PM
你挨不过,就注定要被他们压着打了

我也希望我能維持這個動力,繼續挨下去!
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 楼主| 发表于 13-2-2017 03:05 PM 来自手机 | 显示全部楼层
weiwei318 发表于 13-2-2017 01:18 PM
其实我觉得什么公司都是会有这些人的存在

做好自己本分就好

其它的东西一般都是敬语带过就好,没有必要交心

年輕時比較單純,會以將心比心的心情來對待人,但自從遇到了她們兩位,我就再也無法繼續那種心情了。
不以交心的心態對待,但是我還是以禮貌相對的態度,可惜她們不領情。
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 楼主| 发表于 13-2-2017 03:10 PM 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 风.信子 于 13-2-2017 03:17 PM 编辑
八翼天师 发表于 13-2-2017 02:31 PM
是这样的啦,很多人为了自身的利益什么事都做得出来的。尽管你对她们忍气吞声,她们还是不会放过你的。因为你始终都是她们的眼中钉,除非你辞职。我建议你偶尔要对她们发一发“烂渣”。虽然作用不大,但是起码可以 ...
发烂渣吗?老实说,打工了那么长的时间我从来没试过闹脾气,就算遇到事情不顺心也好,我也用随便的心态去看待。
看来我该试试你这个方法了,希望不会弄巧成挫?
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发表于 13-2-2017 03:12 PM | 显示全部楼层
风.信子 发表于 13-2-2017 03:05 PM
年輕時比較單純,會以將心比心的心情來對待人,但自從遇到了她們兩位,我就再也無法繼續那種心情了。
不以交心的心態對待,但是我還是以禮貌相對的態度,可惜她們不領情。

他们不领情就算了,至少你已经表现了礼貌

反正这些都是人生的过客,不必认真
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 楼主| 发表于 13-2-2017 03:19 PM | 显示全部楼层
weiwei318 发表于 13-2-2017 03:12 PM
他们不领情就算了,至少你已经表现了礼貌

反正这些都是人生的过客,不必认真

可惜她们对我很认真呐
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发表于 13-2-2017 08:39 PM | 显示全部楼层
不能告诉老板吗?
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 楼主| 发表于 13-2-2017 09:04 PM 来自手机 | 显示全部楼层
神钓 发表于 13-2-2017 08:39 PM
不能告诉老板吗?

當老闆們有在的時候她們會對我假親切,所以就算我告訴老闆們也不一定相信我,甚至會覺得我這個員工找事情來鬧,因為老闆們從來都沒有看見她們對我不好的一面。
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发表于 13-2-2017 09:41 PM | 显示全部楼层
风.信子 发表于 13-2-2017 09:04 PM
當老闆們有在的時候她們會對我假親切,所以就算我告訴老闆們也不一定相信我,甚至會覺得我這個員工找事情來鬧,因為老闆們從來都沒有看見她們對我不好的一面。

你是大公司还是小公司?如果是小公司的话,老板应该会知道的,大公司的话员工很多,他都没时间来管。
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 楼主| 发表于 13-2-2017 10:06 PM 来自手机 | 显示全部楼层
神钓 发表于 13-2-2017 09:41 PM
你是大公司还是小公司?如果是小公司的话,老板应该会知道的,大公司的话员工很多,他都没时间来管。

小公司,但是老闆們不經常在公司裡,有時候一天只進來幾分鐘就出去了。
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发表于 13-2-2017 11:03 PM | 显示全部楼层
她们是来考验你的人际关系。 做人无需太直, 不要轻易让别人看到自己的底牌。。
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 楼主| 发表于 14-2-2017 08:46 AM | 显示全部楼层
celorio 发表于 13-2-2017 11:03 PM
她们是来考验你的人际关系。 做人无需太直, 不要轻易让别人看到自己的底牌。。

其实我很想修补好与她们的关系,所以一直以来无论她们说了什么过分的话或者做了什么不礼貌的举动我都保持安静,为的就是让她们顺心不再找我闹事,有时候连说话都要带着讨好的语气,因为直接的话语会让她们不高兴。
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 楼主| 发表于 14-2-2017 08:51 AM | 显示全部楼层
事件二 (在同事B加入之前,加入之后)

在我进工第二天,原本就职同事B工作的女孩辞职了,话说我还蛮惊讶,后来和她混熟了之后才鼓起勇气问她是不是因为我的加入才辞职,她也向我解释说不是并且向我道歉,因为原本我是就职IndoorSales,所以必须在短时间内熟读公司的产品资料和工厂的运作,算是忙碌了,但是因为她的离职让我临时需要代替她的工作,等于我一个人同时要学习两个份的工作。
我没有任何的埋怨,毕竟只是一个短暂的时期,同事A陆续在网上和报章上发聘请刊文,两个月后才肯定聘请最适合的人选,那位就是我最亲爱的同事B
我在内部兼职了安排订货,出货,进货,还有处理一堆小山般的文件,再加上我自己本身的工作量等等,虽然时间比较紧迫,每晚需要加班,但是还是能把每一天的工作处理好。
就这样忙碌了三个月 ,(同事B离职需要一个月的时间,所以我在内部兼职了三个月,等到第四个月她才进工)第一眼看见同事B还以为她是位和蔼可亲的姐姐,因为担心她做不来还给她一个星期的时间了解公司的产品的运作,之后才慢慢教她怎么安排订货,出货,进货。
再次地强调,我是慢慢地教,让她了解事情的进展,我的用意是希望她了解了之后才安排事情比较容易,并没有把所有的东西都丢给她就当做不关我的事。
第二个星期她就开始投诉了,说自己做不来,工作量太多,系统不完善导致她处理事情很麻烦等等。
同事A私底下跟我谈,说既然同事B做不来的话希望我能花一点时间帮忙她,我也没拒绝,我告诉同事A说我可以帮忙同事B安排一些比较复杂的东西,但是filing的部分还是需要同事B自己处理,毕竟我也有自己的工作忙,filing需要花很多的时间。
同事A马上说可以,既然我愿意帮忙那filing的部分让同事B自己处理,但是事情不是向我想的方向发展。
第三个星期同事B的桌上就堆满了文件,以前尽管我有多忙,但我至少会安排星期六的时间做filing,但她從进工之后就没有做filing到现在,没错,是到现在,连续5个月没有做filing,总是说:那么多东西做,我忙到要死了。
就連老闆們埋怨說找不到正本資料時,她也會用這樣的態度回答老闆們,說她要忙死了,也不確定是老闆們的好心,還是她強大的‘我不願意做’的力量,老闆們竟然可以寬容她的任性一直到現在。
話說,我還蠻佩服她的個性。。。

在同事A要求我帮忙同事B的后来,同事B当着同事A的面前说因为我的搅合让她觉得很乱,什么安排了什么没安排她都不清楚,(当时同事A已经开始对我的态度不友善) 以下是当时的对话:-

——
我:我安排了的东西都会跟你说声,你觉得哪里不清楚?(发自内心的友善)
同事B:你那边安排我这边又安排,弄到我很乱,要的话就干脆我这边安排,你那边不要动,不然的话东西全部很乱我做不到东西
我:因为之前你说做不来,所以我就帮忙你,如果你可以一个人处理的话那我这边就不会再安排咯,这样你应该不会觉得乱
同事A:(语气不友善)从今天开始,任何安排出货进货的东西你就不要再碰,让同事B自己做,你一直插手弄到人家麻麻烦烦,安排了的东西也没有交代声
我:有啊,每一次我安排了的订单都会放在同事B的桌上跟她说声的
同事B:没有噢,你每一次自己安排了都没有说,每一次都是我自己看回去罗里的行程路线才知道你安排什么
我:(儘管知道自己被冤枉,我依然的好语气)没关系,你要我怎么配合你
同事A:让同事B自己安排,你不要再插手
我:那好吧 (心里纳闷自己是不是做错了什么事)
——

在把眼光收回来之前的一刹那,我看见了同事B专属表情 一臉的勝利微笑地看著我。

當下覺得心裡有點委屈,工作已經非常的忙碌了還被要求分擔同事B的工作我也沒有任何的怨言,每晚加班就只為了幫她安排第二天的送貨行程,到最後卻得不到任何感謝的話語,反而自己卻被嫌棄和埋怨。


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发表于 14-2-2017 09:12 AM 来自手机 | 显示全部楼层
风.信子 发表于 14-2-2017 08:46 AM
其实我很想修补好与她们的关系,所以一直以来无论她们说了什么过分的话或者做了什么不礼貌的举动我都保持安静,为的就是让她们顺心不再找我闹事,有时候连说话都要带着讨好的语气,因为直接的话语会让她们不高兴。 ...

静的方式不合适,你要采取动的方式应付他们才对
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发表于 14-2-2017 11:05 AM | 显示全部楼层
有些人的个性心理很有问题的。他不喜欢你是看第一感觉 不需要相处。
最好的方式是你比他高级比他强。就算他不喜欢你 都要听你的。
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 楼主| 发表于 14-2-2017 01:36 PM | 显示全部楼层
celorio 发表于 14-2-2017 09:12 AM
静的方式不合适,你要采取动的方式应付他们才对

应该怎么做呢?
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 楼主| 发表于 14-2-2017 01:52 PM | 显示全部楼层
kingpower2016 发表于 14-2-2017 11:05 AM
有些人的个性心理很有问题的。他不喜欢你是看第一感觉 不需要相处。
最好的方式是你比他高级比他强。就算他不喜欢你 都要听你的。

其实论职位,我比她们高级,但是比较年纪的话,全办公室里我最年轻。
我不愿意拿同事A来做比较,毕竟她是老臣子,她有不一样的权利。
就说同事B吧,当我要她安排事情时她都不愿意帮忙,甚至埋怨我给麻烦她,可是当老板们或经理们要她安排同一件事情时她不会有任何的怨言甚至做得很上心。
只要是我的顾客,就会发生类似这样的问题 - 答应了送货日期到最后都没送到,交错货,打错单,价钱错等等。
尽管我每一次都检查了再检查,还草拟手写单让她照着打也会出错,顾客们总是向我投诉,当我跟她说顾客们不高兴我们犯错时她也会摆着理所当然的样子。
可是老板们的顾客从来都没发生这样的情况。

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发表于 14-2-2017 03:42 PM 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 八翼天师 于 14-2-2017 03:46 PM 编辑

唉。。楼主啊。。我之前都写过了,同事讨厌你是不需要理由的。唯一的理由就是看你不顺眼,想你滚蛋,就这样而已。你自己也写了,你的同事A和B是亲戚关系。她们相处的机会肯定比你多,说不定她们私底下已经计划好了要怎样“弄”走你呢!

你还对她们处处忍让,不与她们为敌。忍气吞声不是不好,只是要看情况。假如她们对你的态度会有好转的话,你这样忍辱负重才是值得的。反之,就应该要反击她们。
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 楼主| 发表于 15-2-2017 01:13 PM | 显示全部楼层
八翼天师 发表于 14-2-2017 03:42 PM
唉。。楼主啊。。我之前都写过了,同事讨厌你是不需要理由的。唯一的理由就是看你不顺眼,想你滚蛋,就这样而已。你自己也写了,你的同事A和B是亲戚关系。她们相处的机会肯定比你多,说不定她们私底下已经计划好了要 ...

好悲伤呀
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 楼主| 发表于 15-2-2017 01:14 PM | 显示全部楼层
本帖最后由 风.信子 于 15-2-2017 01:17 PM 编辑

為什麼我不馬上辭職?
大家肯定會對我有這個疑問,既然那麼辛苦,為什麼我不馬上辭職?還繼續待在這裡被她們欺負?
其實我的辭職信已經打好了,等的就是一個讓我沒有理由再推辭的藉口交上。
的確我很喜歡這份工作,因為能讓我接觸到我有興趣嘗試學習的事與物,這個是我唯一一個動力讓我堅持下去的理由。
而另一個理由讓我不辭職的是,我只加入了這間公司大概半年的時間,如果我去別家公司應征的話,對方應該會質疑並且需要我給一個理由為什麼只在這間公司做了半年就離開,那我該給什麼理由?如果我如實相告,總有五十巴仙會被質疑是我個人相處的問題,我不確定我這種想法是否正確,也請各位大大給我一個肯定的意見。

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发表于 15-2-2017 02:25 PM | 显示全部楼层
其实文凭只是一张纸。。。
职场上看得还是能力与经验。。。

不要太介意肤浅的人只看表面。。。
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