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楼主 |
发表于 9-6-2017 01:36 PM
来自手机
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sm99999 发表于 9-6-2017 10:42 AM
contract工，没升职机会，如果钱不多，别考虑。
如果你年轻，也可以考虑，反正年轻人，做工多数是一两年就换工的。
嗯嗯 我在目前崗位2年多了，我都覺得太久了，停滯不前 |
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发表于 9-6-2017 01:43 PM
来自手机
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我那间很烂的旧公司,就很喜欢请contract员工的。然后就一路给几个techs contract了x年,三十年后到了退休年纪就不再续约。最后对公司效忠了三十年什么毛都没有。。。 |
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发表于 9-6-2017 03:26 PM
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我现在这份工也是contract based, 所有的条件包括福利和permenant一样没有差别，唯一不同是contract based staff的合约到期需要renew而已。。。
不过个人觉得contract based 工作始终没有安全感，所以我现在也是骑驴找马，一边做一边找，还是希望找回permenant和比较稳定的工作。。。 |
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楼主 |
发表于 9-6-2017 05:53 PM
来自手机
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发表于 10-6-2017 04:58 PM
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如果你身无牵挂的话可以拿这个 offer  |
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