|
面试官问到如果公司给的薪水比你预期的薪水低你还会要做吗?该怎么回答比较好?还有什么问题通常面试官会问的?应为小弟刚踏入社会想了解比较多... |
|
|
|
|
|
|
|
发表于 24-6-2017 04:07 PM
来自手机
|
显示全部楼层
这应该要问你自己比较好吧?如果公司给你的工钱不是你要求的,你还会做吗?
如果发展空间很大,公司也肯给机会,我是可以接受的。 |
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 24-6-2017 04:16 PM
来自手机
|
显示全部楼层
seankaz 发表于 24-6-2017 04:07 PM
这应该要问你自己比较好吧?如果公司给你的工钱不是你要求的,你还会做吗?
如果发展空间很大,公司也肯给机会,我是可以接受的。
我怕说错话,毕竟是第一次要去面试 |
|
|
|
|
|
|
|
发表于 24-6-2017 04:28 PM
|
显示全部楼层
通常是不会提出这种要求的。。如果是我而且目前有稳定的工作的话,我会告诉他那我选择留在自己的公司。。 |
|
|
|
|
|
|
|
发表于 28-6-2017 02:06 PM
|
显示全部楼层
那首先要看差别多少?如果一两百,那份工作是有发展的机会,开始少一点点终好过没有!
如果你个人是非常有条件的话,就等下个面试咯。
个人认为,如果是有料就不怕开始薪水给得少,最重要让你老板知道你是超值的。 |
|
|
|
|
|
|
|
发表于 28-6-2017 02:34 PM
|
显示全部楼层
第一次面試的時候先暫時別提錢的事,畢竟就算老闆或HR“承諾”高薪厚酬根本也只是“說”而已,沒有legal binding的效果。之後他隨便找什麼藉口都可以。換言之,立場對調,你就算說你可以接受這個價之後反悔推掉公司也同樣拿你沒轍,不如不談。所以,面試的時候最好盡量多找幾家,那麼拿到offer的話就可以談談條件說別家出這個價,他家如果出你認為合理的價格你就開工了之類的。
反正面試重點在於展現自己的態度、跟在公司工作的契合度、能力水平等。價錢等拿到offer再談我覺得也不遲。 |
|
|
|
|
|
|
| |
本周最热论坛帖子
|