公司没有加薪

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hooi1983 发表于 11-7-2017 10:14 PM
提高生产力，就自然提高收入。
提高生产力不是叫你 OT 或打几份工，而是做价值性价比高的事情

价值性比高的事情是？谢谢大大指点。

我同事是OT 33个小时一个月啦，其实这样OT法，真的很没有life的。他还没有家庭，所以可能不觉得怎样。
我整天看他把公司当成家里一样，看到他我都压力。
赔上健康和青春咯，为了几百块OT。

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ECP 发表于 11-7-2017 09:37 PM
如果进工的时候有10000我是不介意increament只有100

这样的话我也不介意，但是agak-agak薪水的range是2300-2600而已。

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江左梅郎 发表于 11-7-2017 09:01 PM
每年加一百我也甘心了

这里大概每两年加一百

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hong16 发表于 11-7-2017 08:18 PM
公司是做P.O.S+Accounting System的？

不是哦，跟accounting完全扯不上边的。

Accounting公司也是这样吗？

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西里西里 发表于 11-7-2017 07:32 PM
成人礼都没办呢

几时要办成年礼party?

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【坏孩子】 发表于 11-7-2017 07:29 PM
同事米有文凭？

同事有文凭，degree，据说是本地某中低价位私人colleage读的。好像有湖的。

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cef_careu524 发表于 11-7-2017 07:26 PM
問題是我還沒有找到工～～～

丢信了吗？

junkai

到底什么类型的工作。

其实加薪是意思意思而已……别期望加薪能满足你

meimeison

我做了2年半，也是半毛钱都没有加过

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KL82 发表于 11-7-2017 07:08 PM
调薪看的是老板有多需要你还有市场情况好不好。我4年前加入这间公司，底薪5.9k, allowance 50块。
第一年，调薪2xx。
第二年，也是2xx。
第三年，调5xx，因为升职。
今年，调1xx 外加津贴 5xx，因为老板加worksc ...

底薪很高一下

感觉公司很不错，做什么的？还要不要请人？

西里西里

aquamax 发表于 11-7-2017 11:26 PM
要不要好戏的

什么好戏哦

西里西里

endless_story 发表于 12-7-2017 01:52 AM
几时要办成年礼party?

你要来吗？

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ada56d56a5d 发表于 11-7-2017 06:36 PM
新加坡的公司也是每年50-100将罢了。也是一样。

可是这间不是新加坡公司 所以是马币

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舞猫猫 发表于 11-7-2017 07:01 PM
还有看表现的，不过这情形很少发生

感觉也是很少会发生。很多老板都觉得员工表现是应该的。

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西里西里 发表于 12-7-2017 10:05 AM
你要来吗？

zomok？去了有什么kangtao先？

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meimeison 发表于 12-7-2017 09:55 AM
我做了2年半，也是半毛钱都没有加过

什么行业？可能你的底薪都很高liao leh

使用者

aquamax 发表于 12-7-2017 07:25 AM
Hamsap 鬼？

女鬼來的啦。在我附近亂叫。

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junkai 发表于 12-7-2017 09:55 AM
到底什么类型的工作。

其实加薪是意思意思而已……别期望加薪能满足你

就是，看起来很无关痛痒的部门，但是又有一定的重要性在的部门。

公司没有了这个部门不会立刻死掉。

hmm，就算加薪是意思意思都好，但是公司连这个意思也不给

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使用者 发表于 12-7-2017 10:15 AM
女鬼來的啦。在我附近亂叫。

eh 还有叫咩？

我很认真的，你是不是讲你老板娘是女鬼

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NICK1343 发表于 12-7-2017 09:44 AM
像我公司那样是两年才加不到RM100是很正常的事，一个oprator底薪才RM1100~RM1300.公司加薪幅度每年都是2~3%，表现突出的最高还可以到5%。这样的涨幅两年内要加薪RM100是不可能的事咯

什么行业？可是一般上operator不需要很高qualification吧。

我同事大概有degree。