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发表于 2-12-2017 10:25 PM
来自手机
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daimon 发表于 2-12-2017 10:05 PM
因為怕了馬來人
对,基本上都是这个原因,怕马来人,华人员工就被他针对,鸡蛋里挑骨头,一点小事情就靠北!对待马来员工就很放松,绝对不敢对他们的工作进行挑剔的,所以通常马来员工会做得比较长久,华人员工却不断离职。 |
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楼主 |
发表于 11-12-2017 11:45 AM
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发表于 29-12-2017 08:25 AM
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发表于 29-12-2017 08:40 AM
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本帖最后由 快乐四叶草 于 29-12-2017 08:43 AM 编辑
知道什么原因吗? 可能这间公司比较多马来人顾客? 所以需要马来人去Meeting之类的问题?还是马来人领的薪水比较少?再不然就是马来人人数比较多?
我现在做工的地方, 老板是华人, 只有几个土著, 我的部门完全没有马来人。 客户也没有马来人。
其实论做工, 土著会比马来人勤劳。
另外个部门来了一个马来妹Admin Staff, 我们又不是超大公司所以我们没有Surau, 结果她每个午餐时间都霸占全部厕所, 把整个厕所的最外面那个门都锁掉, 还真的以为公司别人不用上厕所啊? 要嘛用一个Cubicle就好?
不是霸厕所就是霸Meeting Room, 因为要祈祷...
我的上头讲, 最好还是不要请他们包头的。。 这么麻烦。。
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发表于 29-12-2017 11:43 AM
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本帖最后由 coLa528 于 29-12-2017 11:45 AM 编辑
本身试过在CHINAMAN公司和目前在大公司做工 (大大大老板是马来人)但没有接触的
当然大公司做工福利加薪比较好
chinaman 公司一句亏欠就没加薪没花红...加薪少福利也比较差。。PUBLIC HOLIDAY不跟完 不然就是给你几百块红包还要说长篇大论半天
我直接老板是华人,GM也是华人...只是公司是某某 马来 Tan Seri 拥有的集团 |
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发表于 30-12-2017 03:59 PM
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我的上头讲, 最好还是不要请他们包头的。。 这么麻烦。。 这倒是,她们拜神比什么都重要,有的拜神拜到工作都没做完,一直拖延,好像请她们来公司是为了拜神的。
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