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工作遇到瓶颈是否该辞职?

2-5-2017 08:00 AM| 发布者: Cari_Lyl | 评论: 11

摘要: 每天忙碌的上下班,难免有时候会有职业倦怠或是遇到工作瓶颈,让你觉得无心在工作上,想着变换跑道的可能,每当遇到这种情况的时候,试图去改变自己面对挑战时的心态,也许能够帮助你跨越自己所筑起的障碍。



每天忙碌的上下班,难免有时候会有职业倦怠或是遇到工作瓶颈,让你觉得无心在工作上,想着变换跑道的可能,或是根本每天望着窗外的天空,无法打起精神来应付各种挑战。有时候,甚至会捨弃公司良好优渥的福利,饱满的年终奖金,只因为自己真的无法再撑下去了!

每当遇到这种情况的时候,请先让自己静下心来,也许是自己的这些态度,阻碍了你前进的可能。试图去改变自己面对挑战时的心态,也许能够帮助你跨越自己所筑起的障碍:

1. 我真的没办法!
有时候我们都会被自己打败,当面对新的挑战或是跳出舒适圈时,就会先选择採取「否定」的态度,例如:这我真的不会,不会成功的。当你开始有这种负面心态的时候,自然就不会认真去思考、突破任何新挑战。永远抱持着积极的心态,才能够改变事情的结果。

2. 别人好像比我厉害
每个人都有着自己的专长与技术领域,也许同事对于规划比较强项,你则是在创意或是数字。不要否定自己的能力,或常常与别人比较,应该是发挥自己的强项,也试图去学习别人的优点,才是让自己更精进的方式。

3. 我以前都是这样做的!
人常常都会有一种先入为主的观念或是既定的做事规则,所以面对很多类似的情况就会试图用相同的方式去解决或面对。当结果不如预期时,就会开始觉得非常挫折而无法突破,或是会给人一种懒散、推託的印象。让自己多一点弹性,去发挥多一点创意和思考,在职场上也会帮助你去突破困境。

4. 没差啦!
当我们是一个团队的时候,有时候会遇到一些队友对事情抱着随便或是不在乎的态度。而这种态度常常会影响到其他队员,甚至让团队士气大低,而结果往往会失败。就算是你是个人工作的状态,也最好是抱持着全力以赴的心态,但是用平常心去面对结果,有着运动家的精神。

5. 我不想要失败
的确!没有人喜欢失败的感觉,但如果得失心太重,有时候反而会阻碍你去面对挑战时的发展。应该是要将失败视为一种磨练和纠正的机会,也因为挫折而让你看到事情不完美的一面,更需要去珍惜这样的机会。

6. 我超讨厌这件事
在工作上,一定会有你不喜欢做的部分,例如:结帐、统整、报告等等,但当你脑中开始有这种想法的时候,你的态度也会随着大脑的运作而转变,自然也就不会太过努力去执行,而且也会让整个过程都变得更加难熬。要去喜欢原本讨厌的事本来就很困难,但试着让自己去接受每个讨厌工作都有着能为自己补强技能的优点,慢慢地也能够自己的心态稍微转变。

【图片来源:网络】

文章出处:http://www.adaymag.com/2017/02/22/6-attitudes-that-are-holding-you-back-at-work.html
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最新评论

引用 加峻 4-4-2017 04:25 PM
我第一份工就是因为瓶颈。
所以,辞职了。
第二份,有时候做到很不爽的时候。
难免会想到过去的工作好。
引用 5011chew 5-4-2017 05:53 PM
没有后悔莫及,只有向前
引用 jytxi 6-4-2017 10:06 AM
每次想放弃的时候会想
全部老板都是一样的
说不定下一个更霸道野蛮
然后就气消了
是好事吗?
引用 ziqi26 15-4-2017 12:18 AM
现在没有不受气的工作,最重要看自己的态度吧!
引用 seong1 18-4-2017 11:02 PM
拉屎拉到一半瓶颈了怎么办?卧槽当然继续拉啊,瓶颈了就不拉了?当然需要拉干净才走啊

瓶颈就要辞职了吗?都还没走到尽头哪里知道
引用 肥仔聪 20-4-2017 02:04 PM
不怕神一般的老板,只怕猪一般的同事。。。:L
引用 jonnyjobagency 27-4-2017 11:05 PM
只要跟对老板就不会有这样的烦恼
引用 audrey_cheah 11-5-2017 10:32 PM
累啊。。这职场{:cryrun
引用 CloudEx17 23-5-2017 11:14 PM
选老板比选工作重要
引用 jamw 27-6-2017 07:44 PM
从来都不会对过去的工作有所眷恋。既然选择走就得向前看,每间公司都各有我们可以学习的地方,如果觉得已学完或者学了该学的可以选择走继续前面的旅程。
引用 流星穿月 1-7-2017 02:46 AM
我从来没有后悔辞掉上几份工。这份工确实比上几份工好多了{:teatime

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